Menjadi Pemimpin Visioner

Ditulis pada Selasa, 17 September 2019 | Kategori: Insights | Dilihat 437 kali

Bagi seorang pemimpin perubahan, visi adalah sumber inspirasi dan energi yang akan menjadi pendamping setianya selama perjalanan mencapai keberhasilan. Visi membuatnya tidak menyerah saat tantangan menjadi lebih berat dan serasa menariknya ke belakang. Sukses dimulai dari satu tujuan. Visi atau wawasan masa depan memberikan arah dan tujuan yang jelas bagi pemimpin dalam perjalanan meraih keberhasilan. Visi yang tergambar dengan jelas membuat orang bersedia untuk mengikuti. Kita tidak mau mengikuti seseorang yang tidak memiliki tujuan yang jelas. Kita mau dibawa kemana?

Dalam riset yang dilakukan Industry Week tahun 1994 terhadap 1500 pemimpin senior dari dua puluh negara termasuk Jepang, Amerika, Eropa, dan Amerika Latin disebutkan bahwa hal yang paling diinginkan dari seorang CEO adalah ‘perasaan yang kuat terhadap visi masa depan’. Hasil riset itu tampaknya masih dapat menjadi rujukan di masa kini. Kita ingin mengikuti pemimpin yang memiliki visi yang jelas. Perusahaan-perusahaan hebat memiliki kinerja yang luar biasa karena dikelola oleh pemimpin-pemimpin yang visioner. Bila Anda juga mengembangkan visi yang kuat untuk perusahaan Anda bukan tidak mungkin perusahaan Anda akan menjadi jauh lebih hebat dari sekarang.

Visi menyatakan impian atau cita-cita sebuah perusahaan yang ingin dicapai di masa depan. Visi adalah pernyataan want to be dari perusahaan. Bila semua orang di dalam perusahaan memahami visi perusahaan dengan baik maka akan ada perubahan yang dramatis dalam kinerja mereka. Karena mereka telah disatukan dalam tujuan yang sama.

Visi sangat diperlukan agar perusahaan tetap konsisten dalam upaya pencapaian cita-cita masa depannya. Visi akan menjadi pedoman orang dalam bekerja. Visi dapat menjadi sumber energi yang besar saat semua orang ingin berhenti berusaha karena beratnya tantangan yang ada. Visi membuat semua orang tidak menyerah dalam perjalanan mencapai puncak sukses.

Visi membuat Anda dan tim tidak hanya fokus pada rutinitas harian, tapi juga fokus pada prioritas terpenting perusahaan yang akan mengantarkan pada hasil-hasil yang luar biasa di masa mendatang. Begitu banyak pemimpin dan perusahaan yang tertipu dengan hasil-hasil pada hari ini. Mereka tidak peduli proses untuk mencapai hasilnya tidak sesuai dengan prinsip dan standar yang benar. Di masa depan perusahaan seperti ini tidak akan mampu bertahan.

Tidak ada gunanya menjadi hebat saat ini atau hanya sampai lima tahun ke depan namun setelah itu Anda mengalami kejatuhan. Visi membuat Anda tidak hanya memanen hasil di hari ini, namun juga di masa depan. Visi membuat Anda tetap fokus pada prioritas perusahaan dari waktu ke waktu sehingga perusahaan Anda tetap berada di jalur sukses di masa yang akan datang.

Jadilah pemimpin visioner mulai saat ini. Kembangkanlah visi yang kuat bagi organisasi Anda. (Sumber: The Influential Leader, Bambang Triyawan)

 

NEWS AND INSIGHTS

Maximum Action

Maximum Action

Visi dan prioritas tanpa aksi tidak akan menghasilkan apapun. Sehebat apapun strategi Anda, eksekusilah yang akan membuat perbedaan. Tanpa eksekusi kita tidak akan dapat mengubah ...
Prioritas Menggerakkan Kinerja

Prioritas Menggerakkan Kinerja

Pemimpin yang bekerja tanpa prioritas tidak akan menghasilkan sesuatu yang bernilai bagi perusahaan. Karena ia sekedar tampak sibuk, namun sibuknya belum tentu benar-benar produktif. Pemimpin ...
Prinsip 80/20

Prinsip 80/20

Ahli ekonomi Italia, Vilfredo Pareto, bertahun-tahun yang lalu menemukan prinsip yang disebut 80/20 atau sering pula disebut prinsip pareto. Ini menghubungkan sebab dan akibat dalam ...
Fokus pada Prioritas

Fokus pada Prioritas

Pemimpin membuktikan komitmennya terhadap pencapaian visi masa depan dengan menetapkan prioritas dalam setiap aktivitasnya. Prioritas membantu pemimpin dan timnya untuk lebih fokus dalam mencapai tujuan ...
Konsisten pada Visi

Konsisten pada Visi

Untuk mencapai keberhasilan, pemimpin dan organisasi harus konsisten dalam visinya. Bayangkan seorang pilot yang mengubah arah penerbangan. Dalam penerbangan menyimpang satu derajat dari tujuan semula ...
Menginspirasikan Visi Bersama

Menginspirasikan Visi Bersama

Visi yang sudah terpetakan dengan jelas bila tidak disosialisasikan kepada semua orang di dalam organisasi atau perusahaan tidak akan memberikan dampak apapun. Visi dapat menyemangati ...

Temukan Kami

Hubungi Kami

  • Alamat Kami:
    Graha Kadin Kota Bandung, KBBC Suite, Jl Talaga Bodas 31 Bandung
  • 0812 2469 6732
  • 0812 2469 6732
  • info@invis-coach.com
Developed by Naevaweb.com